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年轻人创业所需要的特质
发布时间:2013-05-28 作者:管理员 摘自:本站 点击量:2581

 创业的风潮在我国是前所未有的热,很多年轻人都希望能开一家自己的公司。但是不是人人都能成为优秀的企业家。那些成功的创业者都是在某些方面非常特别的人,那些创业者身上有明显的特质。当你想要开公司的时候,已经比其他人领先一步了,但是要结合成功者的者的特质,恐怕就离成功不远了。

1、有一个积极的动机;想要开公司的想法已经在脑海中形成了很久,但是有想法还不够。不把想法付诸行动,就是白费,最成功的创业者们都是带着强烈的热情想要改变这个世界,将梦想付出实践的人。动机不仅是对开公司的渴望,必须是将改变世界的远见和信念。

2、当别人混乱的时候能看到模式。公司刚起步的时候都是很混乱的,成功的企业家在事情混乱的时候就能够认清模式。机会都是在其他人看到之前出现在这些显露模式中的。如果道路清晰的话,所有人都会去做。所以混乱是件好事。在混乱中,好的企业家能看到跟现在一样清晰的未来并推动他们去实现那个未来。

3、坚信自己的事业。创业的时候需要强大的信念,不能怀疑,一旦产生了怀疑就没有人跟随了,如果你脑子里有一丝一毫的怀疑,你就不会成功地组起一个团队让其他人跟你合伙,这些人从投资家到摇滚明星,他们已经有一个比跟你做工资还高的工作。你必须要给他们展示出你一点儿怀疑都没有,这个公司和这个团队一定会成功。

4、琢磨细节。细心的人离成功更近。当你投入时间和尽力创办公司的时候,你需要为自己做一份准备功课,需要知道你的竞争对手在做什么,市场规模有多大,需要克服的困难是什么。如果不这样做,就是切掉你的短板。

5、被榜样领导,不是所有的企业家都能为好的领导,能清楚表达战略思想和目标的人通常都能慢慢成为长期领导者。好的领导者和领导能力能通过例子显现出来。如果你花3个小时吃中午饭或者每天下午三点就下班去健身房,而你的团队却整夜辛苦加班,你就不是在树立好的榜样,这是灾难的速成法门。如果你的团队看你工作的跟他们一样或比他们更加辛苦时,他们会更愿意奉献更多时间并支持你祝你前行。

6、在团队中不要妥协,要知道团队中没有特殊,成功的创业者知道,他们的团队赢才是自己赢。雇佣优秀的人才,给他们成功的责任感,承认他们。不要在招人上屈就。优秀的人想与其他优秀的人工作。如果你想要一间平庸的公司,那么尽管只招些平庸的人,撒手不管看着它慢慢消失吧。

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